Canada : Alberta
Dap Group Ltd.
Dap Group Ltd., Fort Mcmurray, a reçu des études d'impact sur le marché du travail favorables couvrant 144 postes entre 2019 et octobre à décembre 2025, dont 10 entre avril 2025 à mars 2026.
Postes, quatre derniers trimestres
10
Postes depuis 2019
144
EIMT favorables depuis 2019
62
Trimestres avec une approbation
15
Volets
High Wage, Low Wage
Postes refusés depuis 2019
3
Métiers que nous reconnaissons dans le dossier : Facilities Manager, Superviseur des services alimentaires.
Le dossier
Trimestre par trimestre
| Trimestre | Décision | Volet | Profession | Postes |
|---|---|---|---|---|
| octobre à décembre 2025 | Défavorable | Low Wage | 62010 Retail sales supervisors | 1 |
| avril à juin 2025 | Favorable | Low Wage | 65201 Food counter attendants, kitchen helpers and related support occupations | 5 |
| avril à juin 2025 | Favorable | Low Wage | 62010 Retail sales supervisors | 4 |
| avril à juin 2025 | Favorable | Low Wage | 13110 Administrative assistants | 1 |
| juillet à septembre 2023 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 17 |
| juillet à septembre 2023 | Favorable | Low Wage | 6611 Cashiers | 4 |
| juillet à septembre 2023 | Défavorable | Low Wage | 6332 Bakers | 1 |
| juillet à septembre 2023 | Favorable | Low Wage | 1311 Accounting technicians and bookkeepers | 1 |
| juillet à septembre 2023 | Favorable | Low Wage | 6311 Food service supervisors | 1 |
| juillet à septembre 2023 | Défavorable | High Wage | 2174 Computer programmers and interactive media developers | 1 |
| avril à juin 2023 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 10 |
| avril à juin 2023 | Favorable | Low Wage | 6311 Food service supervisors | 3 |
| avril à juin 2023 | Favorable | Low Wage | 6711 Food counter attendants, kitchen helpers and related support occupations | 1 |
| avril à juin 2023 | Favorable | High Wage | 0015 Senior managers - trade, broadcasting and other services, n.e.c. | 1 |
| janvier à mars 2023 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 10 |
| janvier à mars 2023 | Favorable | Low Wage | 6711 Food counter attendants, kitchen helpers and related support occupations | 3 |
| janvier à mars 2023 | Favorable | High Wage | 1221 Administrative officers | 1 |
| octobre à décembre 2022 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 8 |
| octobre à décembre 2022 | Favorable | Low Wage | 6311 Food service supervisors | 5 |
| octobre à décembre 2022 | Favorable | Low Wage | 6711 Food counter attendants, kitchen helpers and related support occupations | 2 |
| juillet à septembre 2022 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 10 |
| juillet à septembre 2022 | Favorable | High Wage | 1121 Human resources professionals | 1 |
| avril à juin 2022 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 8 |
| avril à juin 2022 | Favorable | Low Wage | 6311 Food service supervisors | 2 |
| avril à juin 2022 | Favorable | Low Wage | 6611 Cashiers | 2 |
| avril à juin 2022 | Favorable | High Wage | 0714 Facility operation and maintenance managers | 1 |
| janvier à mars 2022 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 14 |
| janvier à mars 2022 | Favorable | Low Wage | 6311 Food service supervisors | 2 |
| janvier à mars 2022 | Favorable | High Wage | 1221 Administrative officers | 1 |
| octobre à décembre 2021 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 5 |
| juillet à septembre 2021 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 6 |
| juillet à septembre 2021 | Favorable | Low Wage | 1221 Administrative officers | 1 |
| octobre à décembre 2020 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 3 |
| juillet à septembre 2020 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 2 |
| janvier à mars 2020 | Favorable | Low Wage | 0015 Senior managers - trade, broadcasting and other services, n.e.c. | 2 |
| janvier à mars 2020 | Favorable | High Wage | 1311 Accounting technicians and bookkeepers | 1 |
| octobre à décembre 2019 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 4 |
| juillet à septembre 2019 | Favorable | Low Wage | 6211 Retail sales supervisors | 2 |
Une décision défavorable est indiquée telle que publiée : l'employeur a fait une demande et elle a été refusée pour ces postes.
Pour les employeurs
Vous embauchez pour Dap Group Ltd.?
Vous avez déjà fait les démarches. Nous trouvons les gens, d'abord au Canada puis à l'étranger quand le marché local ne peut pas combler le poste, testés dans leur métier avant que vous les rencontriez, et nous nous occupons de la paperasse avec vous.
- Aucun acompte. Rien à signer avant d'avoir rencontré des candidats.
- Testés dans leur métier avant que vous les voyiez, pas après.
- Rien n'est jamais facturé au candidat.
Martin, Lance or another member of our team will get back to you. Who we arePour les gens de métier et les chauffeurs
Vous pensez au Canada?
Notre page Canada explique ce que le déménagement implique, quelles pages en décident, et comment vous inscrire pour être informé en premier quand des postes ouvrent. Vous ne nous payez jamais.
Source : Emploi et Développement social Canada, Programme des travailleurs étrangers temporaires : listes des employeurs ayant reçu une étude d'impact sur le marché du travail (EIMT) favorable ou défavorable, 2019 au premier trimestre de 2026. Contient de l'information visée par la Licence du gouvernement ouvert - Canada. Une EIMT favorable est la trace d'une décision passée sur une demande. Ce n'est ni un poste vacant ni une promesse de parrainage.
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